广发银行是中国领先的大型商业银行之一，在整个行业内都具有很高的声誉。广发银行现在正在启动社会招聘计划，面向全国招聘追求卓越、积极向上的人才。本篇文章将以广发银行社会招聘信息为中心，为广大求职者介绍这个招聘计划的相关信息。
一、广发银行社会招聘介绍
广发银行社会招聘的目的是寻找优秀的金融人才。本次招聘面向各类金融和非金融专业，包括财务、经济、统计、金融、管理、市场营销、计算机等领域的人才。此外，广发银行还注重招聘优秀的外语能力人才，特别是英语、日语、韩语、德语、法语等语种的人才。
二、广发银行社会招聘岗位
广发银行社会招聘计划包括以下岗位：
1. 信用卡中心：客户服务专员、电话销售人员、财务分析师、数据分析师、业务拓展专员、高级信贷经理等。
2. 零售中心：个人业务客户经理、个人贷款审查员、信贷业务经理、大堂经理等。
3. 公司金融中心：公司业务客户经理、信贷风控经理、风险控制专家等。
4. 资产管理中心：主管会计师、证券分析师、高级投资经理等。
三、广发银行社会招聘条件
广发银行提供了广泛的招聘渠道，最基本的条件是本科及以上学历（应届毕业生必须有硕士及以上学历）。此外，广发银行社会招聘要求具备中国大陆身份证和户口，年龄在35周岁以下（除特殊职位外）。有银行工作经验者优先考虑，同时具备高素质的沟通、团队协作、创新、责任感等能力。
四、广发银行社会招聘流程
1. 网上投递简历
求职者可在广发银行网站或招聘网站上传个人简历进行投递。求职者应该注意:在提交简历的过程中，必须遵守求职网站的规定，并确保简历真实有效。
2. 笔试面试
通过筛选后，广发银行会邀请求职者参加笔试面试。笔试主要测试一些基础知识和业务技能，面试则更侧重于专业技术评估及沟通能力的考核。
3. 背景调查
通过笔试面试后，会对求职者进行背景调查，核实个人信息的真实性。
4. 发放录用通知书
通过所有环节的筛选及评估后，广发银行将向招聘的求职者发放录用通知书，并签订合同与福利待遇。
五、广发银行社会招聘福利待遇
广发银行提供具有竞争力的薪资和福利待遇，包括丰厚的股权激励、健康保险、年度体检、五险一金等福利待遇。此外，如果员工表现优异，还将有机会晋升为高层管理人员，享受更多的福利。
六、总结
广发银行是一家鼓励员工卓越表现、尊重员工意见的公司，目前正在启动社会招聘计划，面向全国范围内的人才招聘。如果您是一位追求卓越、积极进取的金融人才，欢迎关注广发银行的招聘信息以及相关的招聘渠道，掌握更多关于招聘的资讯和机会。通过合理有效的准备和参加广发银行的招聘，你一定能实现职业发展的更高追求，拥有更美好的未来。
