中国建设银行官网校园招聘（中国建设银行校园招聘最新资讯）

中国建设银行校园招聘最新资讯

近年来，我国金融行业发展迅速，银行业作为金融行业的核心，也在不断壮大和发展。作为国内四大银行之一的中国建设银行，在业内一直具有较高的知名度和美誉度。为了更好地服务社会和满足自身企业的发展需求，建行不断加强校园招聘力度，不断吸纳优秀人才。

1.2021年建行校园招聘计划

在2021年，中国建设银行计划招聘各类人才27000名，其中校园招聘人数占比不低于30%，即8000名左右。建行此次招聘的范围涵盖全国各地的重点高校、普通高校以及部分海外高校，共计70多所高校。从岗位需求来看，建行将招聘金融、IT、风险管理、信用卡、投行、资产管理等多个方向的人才。其中，对于金融类专业的学生，建行会通过校园宣讲会、交流会、面试等多个环节开展招聘工作。

2.建行校园招聘的条件和细节

在2021年的建行校园招聘中，主要针对大专、本科、硕士研究生、博士研究生等不同的学历层次，因此要求也有所不同。对于应聘者的基本条件，建行主要考虑以下几个方面：

（1）政治素质好，品德良好，无违法违纪记录。

（2）全日制本科及以上学历。

（3）专业类别主要包括金融、财务、会计、统计、经济、信息技术等相关专业。

（4）具有较强的综合素质和沟通能力，具备较强的团队合作精神。

此外，建行在招聘过程中，还会重点考虑应聘者的专业技能和实践经验等方面。这意味着应聘者需要在招聘前做好充分的准备，准确了解自己的职业定位和自身优势，并提前做好个人简历、面试准备等方面的工作。

3.建行校园招聘的优势和未来发展

作为国内金融行业的领军企业之一，中国建设银行在校园招聘中具有多方面的优势。

（1）在薪资待遇方面，建行为校园招聘人员提供了具有竞争力的薪酬待遇，并综合考虑应聘者的人才潜力和发展前景，为应聘者提供有竞争力的晋升空间和发展机会。

（2）在员工培训和发展方面，建行也非常注重员工的教育和职业发展。建行为应聘者提供了全面的职业培训和发展计划，并将门槛和标准落实到招聘的每一个环节。

（3）在企业文化和价值观方面，建行始终坚持“诚信为本，客户至上，取之有道，用之有节”的经营理念，并且始终以人才梯队建设为重点，优先考虑人才发展和愿景，为人才的成长提供了坚实的保障。